职位 ID: 5182456

发布日期: 12/11/2024

Vieta: VilniusDarbo užmokestis: nuo 1092 €/mėn. neatskaičius mokesčių

Tau rūpi žmonės. Darai viską, kad kiekvieną dieną darbuotojai ir pirkėjai namo grįžtų sveiki. Kasdien ieškai sprendimų, kaip užtikrinti saugą ir sveikatą, o prevencija tau yra esminis dalykas. Kartu su kolegomis užkerti kelią nelaimingam atsitikimui, jam dar neįvykus. Saugumas svarbiausia!Darbas 40 val./sav. - pilnu etatu. Pamaininis darbo grafikas (paimainos paskirstomos priklausomai nuo lankytojų srautų, papildomų darbų, rutinų bei pasiskirstymo komandoje pagal etatą), taip pat ir naktinės pamainos. 

• Užtikrinsi IKEA parduotuvės bei joje esančių materialinių vertybių apsaugą;
• Palaikysi viešąją tvarką, sprendžiant konfliktines situacijas parduotuvėje (vaizdo kamerų stebėjimas, gyva parduotuvės priežiūra ir pan.);
• Skleisi saugos kultūrą ir rūpinsiesi darbuotojų bei lankytojų sauga;
• Situacijų analizavimas ir iškilusių klausimų sprendimas;
• Rutininės patalpų priežiūros patikros.

• Apsaugos darbuotojo profesinės kvalifikacijos;
• Atsakingumo, sąžiningumo, pareigingumo;
• Gebėjimo pozityviai spręsti konfliktines situacijas.

• Sveikatos draudimo;
• Draudimo nuo nelaimingų atsitikimų ir kritinių ligų;
• Nemokamo sveikatos patikrinimo atnaujinimo (skiepų nuo sezoninių ligų ir kt.);
• IKEA darbuotojo nuolaidos;
• PERKS ir papildomų partnerių nuolaidų bei pasiūlymų;
• Pramogų ir poilsio erdvių;
• Vidinės skatinimo valiutos sistemos (galėsi kaupti ir iškeisti į dovanas);
• Skanaus ir nebrangaus maisto ,darbuotojams skirtame, restorane;
• Nesibaigiančios kavos ir arbatos (papildomų sezoninių lepinimų ir pan.);
• Nemokamos, tvarios, švediško dizaino uniformos;
• Patikimos ir draugiškos komandos;
• Tarptautinės darbo ir bendravimo kultūros, paremtos IKEA vertybėmis;
• Galimybių klysti, mokytis, įsitraukti ir savarankiškai priimti sprendimus;
• Žinių ir galimybių mokytis toliau (skaitmeninės mokymų sistemos, vidinių ir išorinių mokymų);
• Švenčių darbuotojams (komandos stiprinimo, įmonės, tarptautinių ir valstybinių švenčių minėjimų);
• Dovanų jubiliejų, asmeninių ir metinių švenčių proga;
• Dovanų darbuotojų vaikams;
• Papildomų iniciatyvų (socialinių, sporto ir kt.);
• Lojalaus darbuotojo apdovanojimų;
• Kitų IKEA darbuotojo naudų.

***